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    市人力资源社会保障局召开2022年党建工作部署暨党支部书记培训班开班动员会议
    发布日期:2022-05-18  信息来源:本网  点击率:-
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    2022党建工作部署会议.jpg

      5月17日上午,市人力资源社会保障局召开2022年党建工作部署暨党支部书记培训班开班动员会议。会议总结回顾了2021年党建工作,对今年重点工作作出具体部署,强调要聚焦市委、市政府“12151”目标任务,动员全体党员干部职工紧扣局“转作风、强能力、显担当”党建主题,团结奋进、开拓创新、担当作为,扎实推进今年局党的建设各项工作。局党组成员、副局长郑海声同志出席会议并讲话,局二级调研员、机关党委副书记王正兴同志主持会议。

      会议明确,今年是奋进新征程、落实“十四五”规划的关键之年,是党的二十大召开之年,做好党建工作意义重大。局属各基层党组织要深刻认识和把握新时代下党建工作抓什么、怎么抓、谁来抓的工作思路,切实把思想和行动统一到市第十五次党代会确定的“12151”战略部署上来,以机关党建高质量发展引领中山人社高质量发展。一是要用系统思维去看待党建工作和业务工作,中心工作部署到哪里,党建工作就要跟进到哪里。二是发挥好机关党建凝聚共识、凝聚智慧、凝聚力量作用,形成“一个支部一堡垒,一名党员一面旗”示范效能,引领助推中心工作高质量发展。三是坚持问题导向,对标新时期党的建设要求,补齐工作短板,推广工作优势,以强烈的责任担当推动各项党建工作落到实处。四是培育党建工作品牌,积极探索党建工作新路径,提炼工作方法,激发内在活力。五是坚持严的主基调,持而不懈纠“四风”,持续加强新时代机关廉洁文化建设,将党风廉政建设贯彻到机关工作的各个方面、各个环节。

      会议要求局属各基层党组织压实主体责任,坚持党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起检查,制定具体工作清单,挂图作战,逐件抓落实。要加强党务干部队伍建设,选优配强育好党务工作人员。要发挥党员主体作用,把抓党建工作落实作为一种责任,让每一个党员都成为实践者、参与者、受益者、推动者,凝聚起强大合力干出新业绩,实现新作为,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。



    中山市人力资源和社会保障局

    2022年5月18日


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